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为拓展残疾人大学生就业渠道，解决残疾人大学生就业难的实际问题，促进更多用人单位吸纳有能力、有意愿的应届残疾人大学毕业生就业，现将年残疾人大学毕业生就业补贴项目相关事宜公告如下。
一、目标任务以财政补贴方式，扶持用人单位通过双向选择安置1名残疾人大学生稳定就业。二、实施范围1.具有靖远户籍普通高校应届毕业生（按照国家相关规定，国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，也按照应届高校毕业生对待。）且有意愿通过双向选择就业的持证残疾人大学毕业生。2.我县县级及以下教育机构、乡镇卫生机构、街道社区、基层站所等，与战略性新兴产业和十大生态产业相关的国有企业，各类民营企业，民办非企业单位（以下统称为“用人单位”）。上述属事业单位性质的，参加项目人员不占事业编制，按临聘人员管理，签订劳动合同。3.医学专业毕业的普通高校应届残疾大学毕业生可优先安置。三、补贴标准对吸纳安置残疾人大学毕业生稳定就业，且按月足额为残疾人大学毕业生发放12个月工资的用人单位，给予每人每年2万元的补贴，补贴期限为3年。四、实施步骤供需对接。7月5日前，县人社局、县残联通过积极对接，有序征集有安置残疾人大学生意向的用人单位。7月10日前县残联对安置残疾人大学毕业生就业单位审批表、用人单位安置残疾人大学毕业生就业情况统计表及相关资料（按实施范围要求的条件提供资料）进行审核，同时建立残疾人大学生“一人一策”就业服务档案。市残联审核通过后，7月15日前，县人社局、县残联督促用人单位与招聘的毕业生订立劳动合同，用人单位组织聘用人员上岗，办理入职和社会保险申报手续，并建立管理台账，按照市残联审核通过的用人单位和招聘人员名单，将补贴资金一次性拨付至用人单位。检查验收。10月底前，县残联对用工单位安置残疾大学生用工情况进行督导检查，11月底前，形成总结报告。五、工作要求项目资金用于为残疾人大学毕业生缴纳社会保险、支付劳动报酬、开展岗位培训及无障碍环境改造等。用人单位要严格按照项目资金管理要求，做好安置工作。联系人：张晓琴-
葛金娟-
靖远县人力资源和社会保障局
靖远县残疾人联合会
年7月1日